Di hawîrdora pêşbaziya bazarê ya tund de, sêwirana mascot bûye stratejiyek kirrûbirra marqeya girîng. Mascot nûnerek wêneyê xweşik û bêhempa ye ku ji bo pargîdanî an marqeyê hatî çêkirin, ku dikare gelek alîkarî û feydeyan ji pargîdaniyê re bîne.
Destpêka tevahîya,sêwirana mascot dikare wêneya marqe û naskirina pargîdaniyan zêde bike. Wêneyek mascotek bêhempa û balkêş dikare pargîdaniyan li sûkê rawestîne.
Ew dikare bibe sembolek berbiçav a pargîdaniyê, ku dihêle xerîdar zû hilber an karûbarên pargîdaniyê di nav gelek pêşbazan de nas bikin. Bi girêdana bi mascotê re, xerîdar dikarin marqeya pargîdaniyê kûrtir bi bîr bînin û têkiliyek hestyarî saz bikin.
Ya duyemîn,sêwirana mascot dikare çîroka marqeya pargîdanî û rezonanca hestyarî zêde bike. Wêneyek mascotek balkêş û delal bi gelemperî dikare resonans û bersivek hestyarî ya xerîdar rabike. Bi çîrok, wêne û taybetmendiyên mascotê, pargîdanî dikarin têgîna marqeya xwe, nirx û çanda xwe ji xerîdaran re ragihînin. Xerîdar dikarin bi têkilî û pêwendiya bi mascotê re lênêrîn û germahiya pargîdaniyê hîs bikin, da ku dilsozî û nasnameya marqeyê ava bikin.
Herwisa, sêwirana mascot dikare kirrûbirra û firotana pargîdaniyan jî pêşve bibe. Wêneyek maskotek balkêş û delal dikare bibe navend û balkêşiya çalakiyên kirrûbirra pargîdaniyê. Pargîdanî dikarin mascotan li reklam, materyalên danasînê, medyaya civakî û kanalên din bicîh bikin da ku bala xerîdaran bikşînin û pêşandana marqeyê zêde bikin. Wêne û taybetmendiyên mascotê jî dikarin ji bo sêwirana pakkirina hilberê, pêşandan, hwd., bikar bînin da ku balkêşî û firotana hilberan zêde bikin.
Paşan,sêwirana mascot dikare çanda pargîdanî û hevgirtina tîmê ya pargîdaniyê zêde bike. Wêneyek mascotek balkêş û delal dikare bibe nûner û sembola xebatkarên di hundurê pargîdaniyê de. Karmend dikarin lênêrîn û germahiya pargîdaniyê hîs bikin û bi navgîn û pêwendiya bi mascotê re hesta xwedîbûn û hevgirtinê zêde bikin. Wêneyek û taybetmendiyên mascotan jî dikarin ji bo avakirina çanda pargîdanî, perwerdehiya karmendan, hwd., werin sepandin, da ku nirxên pargîdanî û ruhê tîmê ragihînin.
Dema şandinê: Nov-20-2023
